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招聘主管(咸宁市)

8-15K

咸宁市 5-10年

...

企业基本信息

  • 公司规模1000人以上
  • 公司性质民营企业
  • 所属行业冶金冶炼
  • 所在地区咸宁市
  • 工作地址湖北省嘉鱼县高铁岭镇临江产业园

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职位boss描述


1. 渠道运维与合作深耕:负责现有各类蓝领招聘渠道的日常管理、维护与优化,常态化对接合作方,维系稳定、优质的战略合作关系,及时解决渠道合作中的各类问题,保障渠道常态化高效输出人才。
2. 本地渠道开拓与资源储备:重点深耕咸宁、嘉鱼县及周边区域市场,主动开拓线下劳务公司、人力资源中介、工头、村镇劳务站点等优质蓝领资源;挖掘、洽谈新合作资源,持续扩充人才储备库,夯实本地招聘资源壁垒。
3. 招聘计划落地与用工保障:结合公司制造业生产节奏、各部门用工缺口及岗位需求,精准制定阶段性招聘计划与执行方案,全程跟进招聘流程,高效完成一线蓝领岗位招聘指标,及时补全用工缺口,保障企业生产经营稳定。
4. 渠道体系多元化搭建:立足行业特性与公司招聘痛点,持续优化招聘渠道结构,推进线上线下渠道多元化布局,针对性提升蓝领人才招聘精准度、到岗率与留存率,全面升级招聘整体效能。
5. 数据复盘与策略优化:定期统计招聘渠道数据、到岗数据、留存数据等,完成招聘数据汇总、分析与工作汇报;基于数据复盘招聘工作问题,协同团队优化招聘策略、渠道布局与招聘流程,持续提升团队招聘效率与质量。
6. 校园招聘落地执行:参与校园招聘整体工作,负责院校对接、宣讲组织、生源招募、学生沟通等全流程工作,搭建校企人才输送渠道,储备青年技能型人才,补充企业新鲜血液。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,2年及以上制造业专职招聘、渠道招聘管理工作经验,有长流程钢铁企业、大型制造工厂蓝领招聘经验者优先录用,熟悉制造业一线用工特性与招聘流程。
2. 能力素养:具备优秀的商务洽谈、人际沟通与协调能力,擅长本地渠道资源挖掘与关系维护;抗压能力突出,可适配制造业阶段性急招、批量招聘工作节奏。
3. 工作特质:目标感、执行力极强,具备独立拆解招聘指标、制定落地方案、自主推进工作的能力,善于发现工作问题并主动优化,结果导向明确。
4. 专项经验:具备丰富的校园招聘实操经验,熟悉校招流程、院校对接模式及应届生招募逻辑,能够独立落地校园招聘相关工作。
5. 加分项:熟悉咸宁、嘉鱼本地劳务市场资源,拥有成熟的本地劳务中介、工头、院校资源者优先。

湖北金盛兰冶金科技有限公司·民营企业
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公司介绍

       湖北金盛兰冶金科技有限公司是全国重点钢铁民营企业,是经湖北省政府批准成立的节能环保型民营钢铁企业,是湖北省委、省政府重点项目工程。金盛兰冶金和顺乐钢铁一期已形成年产500万吨钢铁能力。

2022年实现产值197亿元,综合纳税过12亿元,提供就业岗位多个。

      公司连续入选“中国民营企业制造业500强”“湖北省百强企业”,荣膺“全国节能减排先锋企业”“优秀楚商”“湖北省劳动保障诚信单位”“湖北省高新技术企业”“湖北省支柱产业细分领域隐形冠军培育企业”“咸宁市纳税和就业贡献突出单位”等荣誉。    

                                            

公司地址:湖北省咸宁市嘉鱼县临江产业园 

招聘热线:0715-6819777   

招聘微信:JSL6819777 

招聘邮箱:hbjinshenglan@163.com  

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工商信息

  • 公司名称湖北金盛兰冶金科技有限公司
  • 法定代表人
  • 成立日期
  • 企业类型民营企业
  • 经营状态2
  • 注册资金万人民币
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工作地址

湖北省嘉鱼县高铁岭镇临江产业园

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页面更新时间:2026-09-22 09:48:05

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